2020青岛莱西市体育中心所属事业单位招聘工作人员1人简章

莱西市人力资源和社会保障局 2020-05-25 13:48:43 中公在线咨询

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于事业单位公开招聘试行多元化办法的通知》(青人社字〔2014〕19号)、《关于做好2020年度事业单位公开招聘工作的通知》(青人社字〔2020〕2号)等文件精神以及省、市有关规定，2020年莱西市体育中心所属事业单位面向社会公开招聘攀岩教练1人(详见附件1《2020年莱西市体育中心所属事业单位公开招聘工作人员职位表》，以下简称《职位表》)，现公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)同时具有中国登山协会认可的国家级攀岩裁判员资格、国家一级及以上攀岩定线员资格;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)应聘人员年龄在35周岁以下(1984年6月8日以后出生);

(七)具备招聘岗位所需的其它资格条件。

在职人员应聘，须经所在单位同意;中小学教师(含聘用制教师)应聘，须经县以上教育行政主管部门同意;定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。本人与招聘岗位有应回避亲属关系的不得应聘。

二、报名工作安排

招聘采取统一时间、网上报名、网上初审的方式。

网上报名、网上初审时间：6月8日-6月10日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00。

具体办法：

报考人员在报名前，请仔细阅读招考公告、职位表及有关政策规定，确认符合拟报考职位的条件后，将《2020年莱西市体育中心所属事业单位公开招聘报名登记表》(详见附件2，须报送电子版和签名拍照版)及相关证明材料拍照发送到。

网上初审通过的考生，莱西市人社局将通过报名邮箱进行反馈，请报考人员及时查看邮箱信息，并按要求参加后期考试。

相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生报考的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)、报考职位所要求的资格证书等(须在2020年6月8日之前取得)，2020年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。其他人员报考的，提交二代身份证、国家承认的学历(学位)证书、报到证及报考职位所要求的资格证书等(均须在2020年6月8日之前取得)，其中，属无业人员的需提交就业创业证或处于无业状态的个人书面承诺书，属在职人员的需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信(经审核同意，也可在考察时提供)。全日制普通高校应届毕业生的学历及学位证书须在2020年7月31日前取得(因新冠肺炎疫情未按时取得的，以国家规定的取得时间为准)。

报考人员的材料、信息不实或者不符合报名条件的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位考试录用违纪违规的有关规定处理。对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。

对招录职位和招考公告中的专业、学历、学位、回避情形、资格条件等信息需要咨询时，报考人员可直接拨打公告中咨询电话。

三、考试内容和方法

考试采用技能测试加面试的方式。

(一)技能测试

技能测试主要测评考生从事攀岩教练必需的专业技能，根据技能测试情况确定技能测试合格分数线。在技能测试合格分数线以上，由高分到低分按1:3比例确定进入面试范围人选，达不到1：3比例的，按实有人数确定。

有关技能测试具体事宜详见莱西市人力资源和社会保障局网站( )“事业单位公开招聘”专栏后续通知。

(二)面试

面试主要测评考生从事工作必需的综合素质和能力，面试成绩于面试结束后公布。

有关面试具体事宜详见莱西市人力资源和社会保障局网站( )“事业单位公开招聘”专栏后续通知。

四、成绩核算

按技能测试、面试成绩各占50%的比例加权计算应聘人员的总成绩。

技能测试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。

五、考察体检

根据总成绩由高到低，按1:2比例确定进入考察范围人选，先进行等额考察。达不到1：2比例的，按实有人数确定，但面试成绩不低于60分。如出现两名以上应聘人员总成绩相同，则按技能测试成绩确定进入考察范围人选。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入考察范围的人选中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。

六、聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在莱西市人力资源和社会保障局网站( )上公示7个工作日。公示无异议后，拟聘用人员由莱西市人社局发放《事业单位招聘人员通知书》，由考生与聘用单位双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格者续签聘用合同，不合格者予以解聘。除试用期不合格被解聘外，受聘人员在莱西市服务期限(含试用期)不得少于3年。

七、纪律

公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。

八、有关说明

1、应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

2、应聘人员在应聘期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

3、监督咨询电话：

莱西市人社局咨询电话：

技能测试咨询电话：

监督电话：

请在工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00拨打以上电话。

附件：

1.2020年莱西市体育中心所属事业单位公开招聘工作人员职位表.xlsx