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枣庄理工学校教基攻分计划，教基核心考点视频+3套模拟卷

枣庄理工学校，坐落于枣庄市长白山路南首，地理位置优越，交通便利，是国家级改革发展示范校、山东省示范性学校、山东省高水平学校建设单位。设有数控技术应用、机电技术应用、计算机应用、市场营销、电子商务等十几个专业，是薛城区唯一一所全日制公办中等职业学校。

按照《2025年枣庄理工学校公开招聘中等职业学校备案制教师简章》有关规定，现将报名网址公布如下：

https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_zzlgxxzp/index.html#/index

报名时间为2025年9月16日9:00—9月24日16:00。

二、招聘岗位

面向社会招聘控制总量备案制教师20名。

四、组织考试

本次招聘考试按学科岗位分类，分为文化课教师岗与专业课教师岗（两类分别进行选拔考试）。

本次招聘考试采用先笔试后面试的方式，均采用百分制计算成绩。笔试时间、地点及面试资格审查、面试地点、时间、注意事项等具体事宜，以薛城区人民政府网站公告为准。

（一）笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试内容为教育教学基础知识（包括教育学，心理学等专业知识）和教育教学理论两部分，为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘计划和笔试情况确定。

1.文化课教师岗（岗位汇总表序号1至7）根据招聘计划和笔试成绩，其中：岗位序号1至6的面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低按照招聘岗位1:3的比例确定；岗位序号7的面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低按照招聘岗位1:5的比例确定。

2.专业课教师岗（岗位汇总表序号8至12）根据招聘计划和笔试成绩，其中：岗位序号8至10的面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低按照招聘岗位1:3的比例确定；岗位序号11至12的面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低按照招聘岗位1:5的比例确定。

进入面试范围人员最后一名成绩并列的，一同进入面试范围。在面试人员名单确定之后，对进入面试范围人员进行现场资格审查，未按规定时间进行现场资格审查的，视为自动放弃；经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩由高分到低分依次递补，并面向社会公布。

因笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。进入面试人员名单在薛城区人民政府网站公布。

（二）面试

面试根据岗位的不同采取模拟讲课或模拟讲课与专业能力测试相结合两种方式进行。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试成绩设定合格分数线为70分，不足70分的取消资格。面试人员应缴纳面试考务费每人70元，面试缴费时间另行通知。

1.模拟讲课：

语文教师A、语文教师B、数学教师A、数学教师B、英语教师A、英语教师B、机电专业课教师、大数据技术专业课教师、旅游服务与商务类专业课教师岗位的面试采取模拟讲课的方式进行，主要测试应聘人员岗位专业能力、教学基本素养、与报考职位的匹配度等。

面试结束后，在面试合格分数线内，按面试成绩占60%，笔试成绩占40%的比例计算应聘人员总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

2.模拟讲课＋技能操作：

体育教师、数控铣加工技术实训指导教师、工业机器人专业课教师岗位的面试采取模拟讲课与专业能力测试相结合的方式进行，主要测试内容为报考岗位的核心技能水平。

面试结束后，在面试合格分数线内，按笔试成绩占40%，模拟讲课成绩占24%，专业能力测试成绩占36%的比例计算应聘人员总成绩。笔试成绩、每场面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。