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2024年微山县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)笔试准考证打印入口

微山县人民政府 2024-06-11 08:34:04 中公在线咨询在线咨询
 

正式打印地址:https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_jnwswj/index.html#/index

考试分笔试和面试。

(一)笔试。

笔试由微山县卫生健康局负责组织实施。

笔试时间:2024年6月16日上午9:00—11:00

笔试具体时间及地点见准考证。应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

笔试根据专业不同分为卫生、综合两大类,各类均考一科。

卫生类岗位考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,专业基础知识部分按医疗、口腔、护理、检验、药学、中医、中药、康复治疗分别命题。综合类考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩,为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由招聘单位主管部门根据岗位招聘计划和笔试情况确定。

(二)面试。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按1:3的比例依次确定;达不到规定比例的,按实有合格人数确定;笔试成绩未达到最低合格分数线出现空缺的岗位,取消招聘计划。

笔试成绩及拟进入面试人员确定后,在报名网站公示。

面试时间、地点及其他事项另行通知,进入面试人员需缴纳考务费每人70元。

面试采取结构化面试方式。主要考察实际工作能力、专业技能、综合素质等。面试成绩满分为100分。面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩,考试总成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

根据考试总成绩,由高分到低分依次确定进入考察范围人选。同一招聘岗位出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分依次确定;如笔试成绩也相同的,由面试组织实施部门组织加试,根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。

面试设定最低合格分数线70分,面试成绩低于面试合格分数线的,不得进入考察范围。

面试成绩、考试总成绩及拟进入考察范围名单在报名网站公示。点击查看全文


原标题:2024年微山县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)笔试准考证打印入口

文章来源:http://www.weishan.gov.cn/art/2024/6/10/art_71159_2749617.html

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