医疗卫生

根据工作需要，枣庄龙腾人力资源有限公司招聘劳务外包人员至枣庄市颐顺康养中心工作。枣庄颐顺康养中心项目位于枣庄市新城区复元四路东侧、厦门路南侧。总投资4.8亿元，占地67055平方米，总建筑面积93931.81平方米，共13栋单体楼，设计床位约1500个。现将有关事项公告如下：

一、招聘要求及条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

（二）具有符合职位要求的工作能力，能够保守工作秘密，服从组织安排；

（三）具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，工作业绩突出；

（四）有下列情形之一的，不得应聘：①全日制普通高校在读学生；②受过刑事处罚、治安处罚的，以及涉嫌违法犯罪尚未查清的；③因违纪违规被开除、辞退、解聘的；④有吸毒史或毒品检测为阳性的，受到强制戒毒的；⑤曾参加非法宗教和邪教组织活动的;⑥现役军人；⑦有严重失信行为被列入失信人员名单的；⑧法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

二、岗位要求：

颐养部生活管家4名

1、岗位职责：

负责院内长者生活协助，排除解决长者生活中遇到的所有困难，让长者安心、开心、舒心。

（1）照护管理：负责制定生活护理的工作计划、工作开展流程和标准，保障机构长者生活照护计划有序开展；根据机构长者的护理等级，做好长者生活照护的质量控制，保持对重点长者的关注，及时发现问题及时上报处理；负责对长者开展家电智能化培训，房间设施设备使用培训，保证长者熟练掌握各类设施设备使用。

（2）入住管理：负责入住长者的物品接收，为新入住长者提供入住适应服务，对机构内情况进行全面的介绍，帮助长者尽快适应机构生活。

（3）巡视管理：按机构规定，定期每日进行查房巡视，做好长者生活管理，健康记录管理，建立长者生活档案。

（4）探视管理：协调长者家属探视等，做好进出人员的登记，保障长者访视安全。

（5）安全管理：负责定期开展颐养区房间设施设备的检查，房间卫生保洁工作监督管理，发现存在安全隐患随时制止并上报处理；负责机构公共环境，公共物品：冰箱，微波炉，服务台等维护管理工作。

2、任职资格：

（1）学历专业：大学专科及以上学历，养老相关专业优先。

（2）工作经验：具备2年以上相关工作经验优先。

（3）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（4）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

颐养部护士2名

1、岗位职责：

负责机构长者的临床护理、用药指导、健康管理和咨询等工作。

（1）健康管理：在护理主任指导下开展工作，对长者进行基础健康管理工作，执行医嘱，为长者提供日常健康检测及健康宣教，认真执行各项护理制度和技术操作规程；按规定要求做好临床护理工作，有娴熟的护理操作技术，做到稳、准、轻、快、敏捷，帮助长者消除恐惧感，使长者积极配合治疗。

（2）药品管理：负责药柜放置管理，及时正确执行医嘱，正确规范书写各项护理记录，做好各种登记工作；按规定做好治疗工作及各种药物（包括外配药物、特殊药品）的登记、保管、分发工作，治疗抢救物品保持备用状态，防止差错事故发生；按周期对长者使用的医疗物品进行结算，并上报至药房/行政。

（3）医疗器具管理：内设医疗机构：做好持物钳、医用剪刀、体温表等医疗器具的清洗、消毒工作和治疗室的空气消毒工作，一次性医疗用品废弃物一律按要求处理；非内设医疗机构：做好体温表等的消毒工作，一次性药品按规定要求处置。

（4）档案管理：负责护理相关文件的记录、归档、保管工作，做好各种健康数据、信息记录，并及时上报主管。

（5）预防巡视：按机构规定履行护理巡视责任，做好记录和交接班工作，随时了解掌握长者心理、情绪、身体状况变化，发现异常及时报告、处理。

2、任职资格：

（1）学历专业：大学专科及以上学历。

（2）资格证书：持有护士职业资格证和护士执业证。

（3）工作经验：具备2年以上医院相关工作经验优先。

（4）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（5）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

颐养部一级护理员2名

1、岗位职责：

（1）负责院内需介助介护长者的基础生活照料包括但不限于（洗漱、如厕、洗浴、更衣等）、尊重长者个人习惯与隐私，在服务过程中注重沟通与安抚，维护长者尊严，提升其生活品质。

（2）执行照护计划，监测健康指标，在护士的指导下，严格执行每位长者的个性化照护计划。密切观察长者的精神、饮食、睡眠及身体变化，准确测量并记录生命体征（如体温、脉搏、血压等），发现异常情况及时上报，并做好相关记录。

（3）保障环境安全，预防意外发生，负责维护责任区域的环境整洁与安全，排除安全隐患。熟练掌握预防跌倒、压疮等常见风险的护理要点，正确使用各种安全防护设施。遵守应急预案流程，能有效应对长者突发状况，确保长者人身安全。

2、任职资格：

（1）资格证书：持有护士职业资格证、养老护理员证。

（2）工作经验：具备2年以上相关工作经验。

（3）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（4）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

颐养部二级护理员3名

1、岗位职责：

（1）负责院内全活力长者的基础生活照料（整理床单元、打水、洗衣、打扫房间内卫生等）、协助长者户外活动、娱乐活动等。

（2） 密切观察长者状况，做好健康记录与沟通，密切观察所负责区域内长者的身心变化、活动参与情况及生活需求，并做好详细记录。主动与长者沟通交流，及时发现潜在问题，并按规定汇报，充当重要的信息桥梁。

（3） 维护区域安全与环境，预防各类风险，负责维护生活区域、活动场所的整洁、舒适与安全，定期进行安全巡查，排除安全隐患。熟练掌握并执行预防跌倒、走失等意外事件的预案，引导长者树立安全意识，确保长者日常活动安全有序。

（4）协助完成护理文书工作，参与团队协作与培训，准确、及时地填写各项护理交班记录、长者生活情况登记表等基础文书。积极参与部门组织的护理培训、案例讨论和团队会议，分享经验，协同其他同事共同提升整体照护服务质量。

2、任职资格：

（1）资格证书：持有养老护理员证。

（2）工作经验：具备相关工作经验。

（3）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（4）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

后勤管理部综合维修员1名

1、岗位职责：

负责水电相关验收及运营期间的水、电、设施设备维修工作，高低压安全检查抄表工作。

（1）专业能力：保障机构配电室的正常安全运行，负责全院的上下水管道、强弱电线路、照明、空调、暖气等设备的检查、维护、维修和报修；熟练掌握电气和涉水设备的基本工作原理、维修保养知识，严格按照操作规程、技术标准、作业指导书操作，并及时对员工和长者进行设备实施的使用技术指导；熟悉并执行机构后勤管理的各项规章制度，管理要求，严格遵守安全操作规程和设施设备的巡检制度，负责对院内水、电、电梯、氧气房等重点设备设施定点定时巡检。

（2）报修管理：负责全面了解设施设备结构、性能和工作原理，故障易发点，发现并排除设备潜在故障；负责对发生的故障进行维修，掌握维修处理方法，保障设备设施正常运行；妥善保管维修工具，遵守操作规范，确保维修操作期间安全使用；严格按报修流程开展工作，及时维修确保各项工作正常运转，对发生的故障进行及时的修复；节约能源，减少不必要的物料损失，降低维修费用。

（3）能耗管理：在工作区域及巡视、巡检各区域的设施、设备，及时发现关闭制止各类能耗浪费，监管并督促各岗位执行节能降耗要求，确保节能降耗措施的实施。

（4）安全管控：负责管道的维护、保养和定期检查实施临时用水、用电设施的安装，确保机构正常的用水、用气；妥善安全处理水、电、气有关的突发情况。

2、任职资格：

（1）资格证书：持有高压、低压电工证书。

（2）工作经验：有水电施工、维修经验。

（3）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（4）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

后勤管理部消控及监控员1名

1、岗位职责：

负责项目消防相关验收交接工作，运营期间的消防设备设施的操作、点检、记录、汇报巡查等工作。

（1）消防管控：制订消防日、周、月巡查、检查工作计划，组织实施日常消防安全管理工作；制订消防安全管理制度并按时进行检查，督促落实，发现隐患及时提出改进措施和采取安全防范保障措施，指导消防安全工作，及时消除隐患；负责建立消防台账，保证记录各项数据记录清楚真实。

（2）设施管理：负责掌握消防设施设备的分布、配备情况，确保分布、配备符合相关规定，做好配备合理；按照管理计划记录消防设施设备的使用情况，保养情况，保障设施设备功能正常、完好；加强对消防监控设备、灭火设备、器材的管理，及时维护保养，使之处于良好的运行使用状态。

（3）能耗管理：在工作区域及时发现并禁止各类能耗浪费。执行并宣传节能降耗措施，保障机构内节能降耗落实情况。

（4）夜间值班：在值班期间严禁睡觉，对于突发设备报警事件要件件落实，联系保安或工程人员去现场检查，确定是否属于误报，在不能处理的情况出现时，要及时反馈上级领导。避免出现大事件大损失。

（5）防火管控：确定消防重点部位防火责任人，落实防火责任制，督促防火检查和火灾隐患整改工作。

（6）重点防控：监控重点部位的实时画面，使用监控技术及时发现情况。

（7）监控管理：负责机构的全面监控工作，实时发现、跟踪、排查安全隐患。

（8）消防宣导：负责定期开展消防知识技能、治安防范、的宣传教育与培训，组织消防应急疏散、灭火应急预案的实施与演练。

2、任职资格：

（1）资格证书：持有监控、消控操作中级证书。

（2）工作经验：具备相关设备操作经验。

（3）基本能力：有责任心，具备良好的沟通交流能力、应急处理能力、服务意识。

（4）职业道德：秉持尊老敬老、以人为本的理念，将服务长者放在首位，爱岗敬业，遵章守法，自律奉献。

三、报名方式、时间及审核

报名采取统一时间、网上报名、网上资格审查的方式进行。

（一）网上报名报名时间：2025年9月25日15:00至 9月27日17:00截止。

（二）报名方式：报名人员可登录微信公众号“枣庄龙腾人才网”或点击此处链接http://longtenghr.daixingkj.com进入报名网站，认真阅读招聘简章，按要求如实填写、提交个人应聘信息资料，同时上传近期一寸免冠照片(JPG格式，文件大小不超过200K)。每人限报一个岗位，报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。资格初审未通过的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他符合条件的岗位。报名表及承诺书在报名截止前登录报名网站打印，资格审查材料时提交。报名系统于报名结束时自动禁止应聘人员提交(修改)报名信息。应聘人员报名时应按照规定流程和时限，尽早完成各环节操作，因“压哨报名”而影响资格初审结果的，后果由应聘人员本人承担。报考人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证件必须一致。应聘人员不得恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

报名上传材料：

1、本人有效期内的二代居民身份证扫描件（正反面）；

2、国家承认的符合岗位要求的学历证书、学位证书；

3、报考岗位要求的相关执业、资格证书；

4、报考岗位要求的其他证明材料。

（三）资格初审网上初审时间：2025年9月25日15:00至9月27日17:00截止。公司指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对未通过初审的人员，说明理由；对提交材料不全的，注明缺失内容，并退回应聘人员补充。应聘人员按要求如实填写报名信息、提交个人信息资料，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，一经查实取消报考和录用资格。报名结束后，符合条件者进入面谈环节。报名人员在确认报名后，须注意关注公众号公告，并保持联系方式畅通。

（四）缴费及打印准考证

缴费时间：2025 年9月25日16:00- 9月28日12:00截止。

打印准考证时间：2025年9月29日8:00截止。应聘人员可在查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统http://longtenghr.daixingkj.com进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功人员按规定时间登录报名网站打印准考证、报名登记表及诚信考试承诺书。根据省发展改革、财政部门核定的标准，应聘人员应缴纳面谈考务费每人每科70元。

四、薪资待遇

本次招聘人员为劳务外包人员，被聘用人员试用期2个月，试用期满经考核合格者由枣庄龙腾人力资源有限公司与受聘人员签订劳动合同，并办理相关聘用手续。工资待遇不低于枣庄市最低标准，缴纳五险。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在录用合同期限内，试用期满不合格的解除劳动合同。

五、其他程序

招聘环节的面谈、考察、体检、录用等其他程序将通过微信公众号“枣庄龙腾人才网”公开发布(具体环节根据报名人数具体实施）。

六、其他事项

1、此次招聘工作由枣庄龙腾人力资源有限公司负责组织实施。本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试、面试辅导班。

2、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解发布的最新信息，因本人错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

3、其他未尽事宜，另行通知。

咨询电话（工作时间接听）：0632-5101069、3186318（枣庄龙腾人力资源有限公司）

枣庄龙腾人力资源有限公司

2025年 9月25日

原标题：枣庄龙腾人力资源有限公司招聘工作人员简章

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/RLILmU0DviCOEkQ_6zRZNQ